Forma Coop, Economie collaborative et développement durable
La Réunion / Mayotte
Forma Coop ? c’est avant tout un service de formation qui accompagne la transformation d’une économie traditionnelle vers un modèle collaboratif. Pour cela, nous visons la transformation des acteurs économiques par la formation : demandeurs d’emploi souhaitant créer une activité, entreprises et associations souhaitant muter vers un modèle participatif horizontal. S’ajoute la question du développement durable. Techniquement, ce sont des formateurs experts en alimentation, recyclage, couture, artisanat, numérique (…) qui accompagnent les porteurs de projet, personnes morales et personnes physiques.
Nous sommes physiquement présents à Saint Paul, Saint Louis et Saint Denis, à votre disposition pour les autres ville de La Réunion et Mayotte.
Le collectif : plutôt Form'action ou formation
Forma Coop est le service formation de la Coopérative d’Activité et d’Emploi (CAE) Coop Union. Le service réunit un vivier de formateurs aguerris sous statut d’entrepreneur salarié, qui agissent en groupement autour de la certification « Qualiopi » de Forma Coop, et interviennent également pour le compte d’autres organismes de formation. Les actions que nous menons sont supervisées et contrôlées par des ingénieurs de formation, et gérées par un service administratif dédié au suivi des actions dans le respect du cahier des charges de notre certification.
Forma Coop propose :
- Des actions de formation continue pour les salariés et dirigeants des entreprises, des associations et des collectivités,
- Un dispositif d’« entreprise apprenante » qui permet aux entreprises partenaires d’animer des actions de formation portées par Forma Coop
- Le déploiement de « form’actions » en direction des demandeurs d’emploi ayant un projet de création d’activité ou d’entreprise.
- Le dispositif « Coopérative Jeunesse de Services » qui permet à des jeunes sur un territoire de tester l’entreprenariat collectif en situation réelle.
Nous proposons des adaptations de nos actions de formation à toutes formes de handicap
L’individuel : Coaching, bilan de compétences ?
Forma Coop propose des coaching personnalisés pour accompagner les équipes ou les cadres dirigeants. Le coach va être un facilitateur pour qu’une organisation, une équipe ou un cadre dirigeant portent un regard différent sur leur pratique, et puissent gagner en efficacité et atteindre leurs objectifs.
Forma Coop est en cours de procédure qualité dans le domaine des bilans de compétences et de l’accompagnement VAE. Nous nous adressons aux demandeurs d’emploi ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise, ou de création d’activité au sein de la CAE Coop Union.
Nous proposons également aux salariés des entreprises du secteur marchand et du secteur public (collectivités, services d’Etat) un accompagnement individualisé dans leur projet de reconversion professionnelle ou d’évolution au sein de leur entreprise.
Nos services d’accompagnement sont adaptés aux spécificités des demandes des publics en situation de handicap.
Nos secteurs de formation
Formation Tout au Long de la Vie, développez les compétences des salariés et dirigeants
Public : Salariés et dirigeants des entreprises, associations et collectivités, bénévoles des associations
Contenu : Nos plans de formation sont construits sur mesure pour les entreprises, associations et collectivités ayant des besoins de formation/qualification de leurs salariés et dirigeants : management collaboratif, stratégies et outils marketing, bienêtre au travail, gestion des ressources humaines, compétences numériques et techniques…. Notre approche vise à consolider une culture entrepreneuriale participative, basée sur l’autonomisation et la motivation des salariés.
Démarche : Diagnostic préalable, rédaction du plan de formation, convention et devis. Questionnaires stagiaires avant l’action. Réalisation en interne, en intra ou en inter, évaluation à chaud et à froid, bilan sous 1 mois après l’action
Tarif : Intervenant sans besoin en matériel spécifique à partir de 14O euros de l’heure groupe
Effectif : jusqu’à 12 personnes selon la thématique
L’entreprise apprenante, formez en interne ou chez vos clients
Public : salariés et dirigeants des entreprises partenaires
Contenu : Nous accompagnons les entreprises et associations ayant besoin d’un organisme de formation certifié « Qualiopi » pour mettre en place ses actions de formation en interne ou en direction de leurs clients. Les salariés deviennent des animateurs de formation après une mise à niveau de leurs compétences de transmission, et Forma Coop accompagne toute la démarche de gestion administrative de formation de l’entreprise sans intervenir sur le contenu qui appartient à l’entreprise.
Démarche : Suivi d’une formation d’animateur de formation (42 H) pour les personnes ne possédant de diplôme de formateur (pédagogie active en formation, certification qualité Qualiopi de l’organisme). Convention de partenariat avec l’entreprise, contrôle et suivi des actions de formation de l’entreprise par Forma Coop. Logo label « entreprise apprenante » délivré par Forma Coop
Tarif : formation d’animateur de formation à 630 euros / stagiaire. Suivi administratif et contrôle des formations, nous consulter
Effectif : jusqu’à 12 personnes pour la formation d’animateur de formation
Form’actions, « testez démarrez votre activité »
Public : Demandeurs d’emploi ou salariés à temps partiel
Contenu : Les formations sont construites autour d’un socle de compétences de l’entrepreneur et de formations techniques pour monter en compétences dans son secteur d’intervention. La formalisation du projet de création (business plan) est accompagnée, un volume de l’action est dédié à la création d’outils de communication via le numérique.
Démarche : Nous proposons des « form’actions » permettant de consolider le projet de l’entrepreneur dans des secteurs d’activité en tension ou en devenir, et un Contrat d’Appui au Projet d’Entreprise (CAPE) d’1 an renouvelable au sein de la CAE pour tester / démarrer son activité pendant et après la formation.
Tarif : De 11 à 15 euros de l’heure, tarif ajusté par rapport aux besoins en matériel et au niveau d’expertise des formateurs techniques selon les actions. Formations de 200 à 300 heures en moyenne
Effectif : Jusqu’à 15 stagiaires en formation
Optimisez vos ressources internes et obtenez de meilleures performances
Public : Salariés, responsables de services et dirigeants des entreprises, associations et collectivités.
Contenu : Nous accompagnons les entreprises et les structures associatives et publiques qui souhaitent développer la motivation, le potentiel et l’engagement de leurs équipes et agir efficacement sur les performances de leur organisation. En fonction des besoins, nous déployons un coaching à la carte basée sur le coaching d’intégration, de performance et de croissance.
Démarche : Diagnostic préalable, analyse de la situation, définition des objectifs, développement des moyens et ressources disponibles, co-construction de la vision stratégique et élaboration des plans d’actions.
Tarif : nous consulter
Effectif : jusqu’à 12 personnes selon la commande
Nos formateurs
Diplômée ICG (master II stratégie et management, titre 1), diplômée Blue Chief Hapiness Officer et Coach, Ariane dispose d’une solide expertise du monde de l’entreprise et de son environnement juridique.
Après avoir été DRH puis Dirigeant d’entreprise, Ariane est aujourd’hui Coach d’entreprise en stratégie, management et RH ; elle intervient sur des formations en Management, en communication, en RH et droit social.
Mots clés : Ressources humaines / Management / Compétences relationnelles / Droit social
De formation école supérieure de commerce, j’ai œuvré pendant 15 ans dans le management du secteur public lié au tourisme. Je suis aujourd’hui consultante en organisation, sophrologue et finalise l’obtention du titre de psychologue du travail. Mes domaines d’interventions gravitent autour de l’accompagnement au changement, la santé et la qualité de vie au travail dans un cadre d’accroissement de la performance d’une entreprise.
Mots clés : tourisme / bien être /QVT
Ingénieur de formation, directeur des études à l’IUT « Carrières Sociales », consultant ESS et photographe culturel. J’interviens sur de nombreuses thématiques en lien avec l’animation et l’intervention sociale, la formation de formateurs, l’économie sociale et solidaire, la méthodologie et la formalisation de projet. J’assure l’ingénierie des dispositifs de formation de Forma Coop et en assure le contrôle qualité en lien avec la certification « Qualiopi ».
Mots clés :ESS / image et numérique /intervention sociale /analyse de pratique /qualité/animation
Ergothérapeute puis adjointe de direction en IEM, titulaire du DEIS, du master IGISM, formée à l’approche qualité, j’ai complété ma boite à outils par une formation de coach professionnel.
J’accompagne à présent les ESSMS, et en particulier les cadres, dans leur dynamique de changement.
Après un temps d’analyse, je propose un accompagnement personnalisé adapté à vos besoins.
Elaboration du projet d’établissement, accompagnement des équipes cadres, accompagnement au changement, formations sur mesure, mise en place de la démarche qualité sont quelques exemples des domaines d’intervention possibles.
Mots clés : Médico-social/Management/Démarche qualité/Accompagnement/Projets
Chef de Projet depuis 20 ans, j’exerce dans les domaines du Marketing, de la Communication et du Digital.
La polyvalence dans mon métier m’a permis d’approfondir la prise en charge de projets variés, tous secteurs d’activités confondus.
De l’idée à la réalisation de votre projet, mes formations ont pour but de vous faire maîtriser les clés techniques, mercatiques et économiques du lancement de produit et de la vente en ligne.
Mots-clés: Création d’Entreprise, Lancement de Produit, Stratégie Commerciale, E-commerce, Vente en ligne, Publicité, Webmarketing, Création de Site internet, Réseaux Sociaux
La fibre sociale chevillée au corps je suis dotée d’une solide expérience dans de multiples domaines ; l’éducation spécialisée, la formation des adultes, l’insertion socio-professionnelle, le handicap etc. À la COOPUNION depuis septembre 2021, j’interviens sur l’ingénierie de formation, le conseil en stratégie de projet, la QVCT, l’accompagnement des changements individuels et organisationnels et l’ergonomie au poste de travail. Enfin au sein de FORMACOOP, je suis co-responsable du service bilan de compétences.
Mots clés : Analyse des pratiques et supervision/QVCT/Appui et conseil en stratégie de projet et de formation/Appel d’offre/Appel à projet/Insertion par l’activité économique/Bilan de compétences
